编号:HK-01
职位名称 公共区域服务主任 年龄要求 25-35岁 工资 面试后确定
性  别 男女不限     学历 高中以上
职位要求

英语流利;2年以上五星级酒店工作经验。

岗位职责

负责指导及安排下属工作、并检查公共区域的卫生是否达到酒店的标准。





编号:HK-02
职位名称 公共区域服务员 年龄要求 20-30岁 工资 面试后确定
性  别 男女不限     学历 高中以上
职位要求

初级英语;星级酒店工作经验。

岗位职责

负责清扫客房楼层及公共区域;能回答客人简单咨询。





编号:HK-03
职位名称 管家部主任 年龄要求 25-35岁 工资 面试后确定
性  别 男女不限     学历 高中以上
职位要求

英语流利; 2年以上五星级酒店工作经验。

岗位职责

负责监督、指导及安排下属工作、处理客人咨询或投诉。





编号:HK-04
职位名称 门房服务员 年龄要求 20-30岁 工资 面试后确定
性  别 男女不限     学历 高中以上
职位要求

初级英语;星级酒店工作经验。

岗位职责

负责运送物品,协助清扫公共区域及处理一些杂务。





编号:HK-05
职位名称 客房服务员 年龄要求 20-40岁 工资 面试后确定
性  别 男女不限     学历 高中以上
职位要求

男170cm以上、女155cm以上;简单英语;星级酒店工作经验。

岗位职责

负责清扫客房及楼层服务区的卫生。





编号:HK-06
职位名称 休息室服务员 年龄要求 20-30岁 工资 面试后确定
性  别 男女不限     学历 高中以上
职位要求

男170cm以上、女155cm以上;简单英语;星级酒店工作经验。

岗位职责

负责清扫和维护公共洗手间及休息室的卫生。





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